Факторы определяющие место работы.
Создана: 30 Января 2013 Срд 20:20:09.
Раздел: "Ищу работу / Вакансии / Работа Омск"
Сообщений в теме: 108, просмотров: 9139
-
Пару недель назад предложили перейти работать в другую организацию, обещали должность повыше и зарплату в 2 раза больше. Когда пошел говорить с начальником об увольнении, он попросил остаться, а взамен предложил ускорить повышение и, пока оно не произошло, поднял зарплату на 30%, пообещав, с повышением добавить еще. Я решил остаться.
Когда приятель узнал, что разница в моей теперешней зарплате и той, что предложили в переманивающей конторе - 50 т.р., искренне удивился и сказал, что будь у него такая возможность, то он не колеблясь перешел бы в новую контору. А я на это ответил, что, во-первых, прикипел к коллективу, во-вторых не хочу подводить людей, которые надеются на меня, и в-третьих, мне не очень нравится режим работы в новой конторе.
А как у вас происходит выбор места работы?
Понятное дело, что до определенных уровней зарплат, в основном, определяющим фактором являются деньги, поэтому какая сумма, в абсолютном значении, для вас перевешивает все остальные факторы при выборе места работы? -
как беременная?! -
спокойно. скоро должно открыться второе дыхание -
да это не мой ребенок! (ц) -
поздравляю!
-
да это я ввела в заблуждение)
в отпуске по уходу)) -
bouchon писал(а) : Мне интересно до какого возраста будет так легко менять работодателя? Можно ли себе представить 50-летнего скачущего с места на место в современной России?
Почему нет, если человек-Специалист, а работодатель по каким-либо причинам не успевает повышать ему зарплату, должность? А в это время конкуренты переманивают его к себе, потом привыкают к тому что он у них есть и все повторяется.