Омскй стекольный завод кто тестировлся?
Создана: 15 Ноября 2010 Пон 21:26:56.
Раздел: "Флейм"
Сообщений в теме: 55, просмотров: 22692
-
-
работает скорее вопреки hr специалистам ибо проблема с зарплатой соответственно с кадрами,берут вообще кого попало ибо нормальные специалисты почему то не идут на те условия которые предлогают.flyfox писал :
Тем временем прошло уже два года, а завод работает. Значит специалисты отдела по персоналу правильно делают. -
Знакомый говорил что условия неплохие и соц пакет имеется так что и в отпуск можно будет съездить два раза в год как положено.
P.s. Знаю что в некоторых фирмах ИТР в отпуск не отпускают, работы много.
аЩКИМа писал :работает скорее вопреки hr специалистам ибо проблема с зарплатой соответственно с кадрами,берут вообще кого попало ибо нормальные специалисты почему то не идут на те условия которые предлогают.
Вы там работали? Если да, то кем? -
НЕТ, так же как и вы не работал,но доподлинно знаю что зарплата оператора на линии 15-15,5тыс в урожайный месяц.Но опять же оператора можно обучить работе,набрать птушников показать куда пальцами тыкать, а вот что делать со специалистами не понятно,не хотят б....ди за эти деньги работать,а давайте им питание сделаем бесплатное.
-
аЩКИМа писал :зарплата оператора на линии 15-15,5тыс в урожайный месяц.Но опять же оператора можно обучить работе,набрать птушников показать куда пальцами тыкать
Зарплата для выпускника ПТУ вполне себе нечего, есть места где и того меньше платят, тем более если требуется тыкать пальцами куда покажут. Так что условия вполне хорошие. Я сам немного знаком с успешно развивающимся направлением HR, так что поверьте мне. -
никРЖУ писал : менеджером по сбыту каково работается?
и еще важный вопрос, насколько важно ездить в офис, как часто, на край города, Багнюка 6/1?!
Начинать надо с низов, с рабочих профессий - грузчиков, комплектовщиков и т.п. Потом, глядишь, и до менеджера дорастешь. -
Я охотно бы вам поверил,но дело в том что производство на котором вчерашних выпускников пту ставят на линию ( ибо некому больше) которые даже не понимают что они делают ( как впрочем и специалисты hr) доверия у меня не вызывает.Понтов конечно много было вначале,но выхлоп к сожалению оказался не соразмерен ожиданиям. Как говориться замах на рубль удар на копейку.Причем это ко всей конторе относится.flyfox писал :
Зарплата для выпускника ПТУ вполне себе нечего, есть места где и того меньше платят, тем более если требуется тыкать пальцами куда покажут. Так что условия вполне хорошие. Я сам немного знаком с успешно развивающимся направлением HR, так что поверьте мне. -
flyfox писал : Так что условия вполне хорошие.
Мы живём уже дороже, чем в той же Европе, а зарплата в четыре раза меньше. Бред какой-то.
Зачем здесь размещают производства? Сразу бы и делали в Узбекистанах, там на такие зарплаты вполне можно покупать жильё и с голоду не умереть. -
Сантехник-экстремал писал : Если человек не может пройти такое тестирование, то он как работник полное говно, все правильно там делают
эээ... вместо того чтоб пробить и испытать соискателя на предмет профпригодности ОК, не шарящий в техпроцессе, устраивает ЕГЭ вместо того чтобы мастера, начальники отделов и цехов сами выбирали грамотных спецов -
jump писал :эээ... вместо того чтоб пробить и испытать соискателя на предмет профпригодности ОК, не шарящий в техпроцессе, устраивает ЕГЭ вместо того чтобы мастера, начальники отделов и цехов сами выбирали грамотных спецов
До начальников цехов не должны доходить люди, которым вредно даже рот открывать, какими бы спецами они ни были :) -
jump писал :Сантехник-экстремал писал ... : Если человек не может пройти такое тестирование, то он как работник полное говно, все правильно там делают
эээ... вместо того чтоб пробить и испытать соискателя на предмет профпригодности ОК, не шарящий в техпроцессе, устраивает ЕГЭ вместо того чтобы мастера, начальники отделов и цехов сами выбирали грамотных спецов
Однозначно Специалиста может оценить только специалист. Каждый вменяемый руководитель подбирает себе команду сам
Кадровики в состоянии может быть оценить только низкоквалифицированный персонал, да и то....