Index · Правила · Поиск· Группы · Регистрация · Личные сообщения· Вход

Список разделов Понаехали! Миграция в пределах РФ
 
 
 

Раздел: Понаехали! Миграция в пределах РФ Работа в Москве 

Создана: 18 Апреля 2013 Чтв 11:06:07.
Раздел: "Понаехали! Миграция в пределах РФ"
Сообщений в теме: 251, просмотров: 42975

На страницу: Назад  1, 2, 3 ... 7,
, 9 ... 15, 16, 17  Вперёд
  1. GENA_DJ


    Хранитель


    Более 10 лет на форумеМуж.Представитель администрации форума (модератор)
    18 Апреля 2013 Чтв 11:06:07
    Всем привет!
    Если переехали или собираетесь в Москву, предлагаю интересную работу.
    Набираем людей в небольшую, но очень дружную и профессиональную команду.
    Требуется специалист службы поддержки пользователей

    Подробное описание по ссылкам:
    [внешняя ссылка]
    [внешняя ссылка]

    Приходите!
  2. 23 Июля 2013 Втр 14:44:51
    Snarkenshtein писал :Я в конце прошлого года имел раздумья над начальной вакансией в 140...


    Да, где-то так:
    55-60 - начальный уровень, студенты;
    70 - старший специалист, для адеквата достижим сразу после окончания испытательного срока;
    85-110 - ведущий специалист (уже с административными функциями), адекватом достигается за 8-10 месяцев;
    120-140 - начальник отдела (5-8 человек в подчинении) или очень *уенный специалист, не желающий делать карьеру.
    180-220 - начальник управления (3-4 отдела в подчинении)
    240-300 - уже уровень, грубо говоря, департаме (3-4 управления в подчинении)

    Это уровни российских контор в IT, электронике, телекоме и им подобному.
  3. 23 Июля 2013 Втр 14:44:55
    spectrum писал(а) ? ? ? :
    Хм.

    чаво?)
  4. 23 Июля 2013 Втр 14:45:13
    аллеся писала : я иногда хочу вернуться

    на эти деньги ты уже жить не сможешь
    работа 55 говорит, что средняя зпл для сисадмина - 23 тыщи
    по программированию - 31 Смайлик :-)
    ну 30 и 50 чуть более реальные цифры
  5. 23 Июля 2013 Втр 15:08:21
    Эрхафан писал :Да, где-то так:

    Апрувлю. довольно точный расклад.
  6. 23 Июля 2013 Втр 15:21:56
    Эрхафан писал :
    Это уровни российских контор в IT, электронике, телекоме и им подобному.


    Так это же только оклады, премия сколько? К тому же это всякие федеральные конторы и госкорпорации. А полно мелких фирм ге может быть все что угодно хоть 30 т.р., хоть миллион. Смайлик :-)
  7. 23 Июля 2013 Втр 15:26:06
    bouchon писал(а) : но сравнивая свой бэкграунд с ихним, с теми знаниями и навыками что они получили, осталось сильное чувство неполноценности омского образования.
    то есть тебе реально не хватало полученных в Омске знаний или они со своим стереотипно_якобы_лучшим образованием были впереди только из-за места обучения, при равном вашем профуровне?
  8. 23 Июля 2013 Втр 15:26:55
    Эрхафан писал :
    Это уровни российских контор в IT, электронике, телекоме и им подобному.

    Российских? Московских?
  9. 23 Июля 2013 Втр 15:35:21
    518 писала : то есть тебе реально не хватало полученных в Омске знаний или они со своим стереотипно_якобы_лучшим образованием были впереди только из-за места обучения, при равном вашем профуровне?


    И то и другое.

    Знаний реально не хватает, несмотря на то что я был еще тот ботан. Люди работающие в университете совсем оторваны от реальности и не представляют чему нужно учить, а тому чему нужно боюсь они физически не способны. Они учат чему могут. Хорошее образование могут дать только (1) практики если речь идет о прикладном образовании (2) настоящие ученые если речь идет об академическом образовании.

    Понятно что везде предварительный отсев идет по CV и если там написано только что учился и работал в Омске дальше мусорки во многих местах оно банально не пойдет так как кандидатов завались.
  10. 23 Июля 2013 Втр 15:43:16
    у меня далеко не академическая специальность(дизайн), и я решила дальше учиться в Мск, решив, что третий выпуск огиса по моей специальности это мелко. в действительности в течение полугода обучения я поняла, на сколько мой уровень даже только чистого образования по специальности высок и что я могу не то что выдерживать, а создавать конкуренцию. это сильно примирило меня с миром и сделало довольно уверенным человеком.
  11. 23 Июля 2013 Втр 15:50:27
    bouchon писал(а) :Так это же только оклады, премия сколько?

    Премия? Ну это ж от человека зависит. Если подойдет с инициативой, рационализирует что-то - в своей деятельности или, скажем, в деятельности подразделения... Тогда - да, премия (в зависимости от ценности предложения). Поэтому "сколько" - вопрос мне непонятный. У кого как.
  12. 23 Июля 2013 Втр 15:56:03
    Эрхафан писал : рационализирует что-то - в своей деятельности

    кулер поближе пододвинет например Идея!
  13. 23 Июля 2013 Втр 16:04:50
    Б_яПоэт писал :кулер поближе пододвинет например Идея!

    Ну, кстати, как вариант. Если новое расположение кулера сократит суммарные маршруты паломников - то почему нет? Смайлик :-) Маразм, конечно, но в качестве шутки можно 10% к окладу разово выплатить Смайлик :-)
  14. 23 Июля 2013 Втр 16:34:34
    518 писала : у меня далеко не академическая специальность(дизайн), и я решила дальше учиться в Мск, решив, что третий выпуск огиса по моей специальности это мелко. в действительности в течение полугода обучения я поняла, на сколько мой уровень даже только чистого образования по специальности высок и что я могу не то что выдерживать, а создавать конкуренцию. это сильно примирило меня с миром и сделало довольно уверенным человеком.


    А чем обусловлен высокий уровень образования в ОГИСе в двух словах? Я сам работал в омском образовании и знаю как себя хвалят. Very Happy


    Что касается академического образования. В Омске засилье начетчиков - т.е. людей пересказывающих и переписывающих книги. Но так как сами они учились так же, они даже не способны выбрать из того что есть то что нужно. Я уже не говорю что этим книгам 300 лет в обед, а современный уровень не изложен даже в последних книгах, только в периодической печати. Не разбираясь в этом совершенно невозможно создать курс на основе необъятной специализированной литературы, выбрать чему научить, что важно. Расставить акценты, привнести свой взгляд на вещи - взгляд человека который пользуется ими каждый день как инструментом, а не как копипастой которой затыкают учебные часы. Спецкурсы фокусированы на устаревших и часто малозначительных явления и навыках. Общая тенденция такова, что с каждым курсом уровень все ниже и ниже. Если матану могут научить, отличие от Москвы только в уровне спроса со студентов, то на старших курсах набор предметов и их содержание вызывают бурный смех.
  15. 23 Июля 2013 Втр 16:37:26
    Эрхафан писал :
    Премия? Ну это ж от человека зависит. Если подойдет с инициативой, рационализирует что-то - в своей деятельности или, скажем, в деятельности подразделения... Тогда - да, премия (в зависимости от ценности предложения). Поэтому "сколько" - вопрос мне непонятный. У кого как.


    Разве премия не выплачивается всем автоматически, странно? Я слышал что ее всем дают, кроме сильно провинившихся и убирают только когда кризис. Ну есть еще мнение, что ее размер зависит от личных взаимоотношений с начальством, но я в это не верю Confused



    Эрхафан писал : Маразм, конечно, но в качестве шутки можно 10% к окладу разово выплатить Смайлик :-)


    А сколько ты своим, м.., ОК, если предположить что у тебя была бы хм.., подружка в штате, сколько бы чисто гипотетически она могла бы получать сверху оклада за свое хм.. рвение. Или и там сдельщина как с кулером, только не ври нам. Смайлик :-)
  16. 23 Июля 2013 Втр 16:43:54
    bouchon писал(а) :
    А чем обусловлен высокий уровень образования в ОГИСе в двух словах?

    А черт его знает, но факультет сильный. Смайлик :-)
На страницу: Назад  1, 2, 3 ... 7,
, 9 ... 15, 16, 17  Вперёд